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Lavoratori Autonomi
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ViPensiono
ViPensiono è un piano individuale pensionistico di tipo assicurativo (Iscritto all'apposito Albo tenuto dalla COVIP con il n. 5012), a contribuzione ricorrente ideale per integrare la pensione pubblica.

ViPensiono permette di investire la propria posizione pensionistica in due linee di gestione:
- EUROVIP, fondo interno assicurativo con struttura unit linked, a carattere prevalentemente azionario (profilo di rischio alto);
- FONDO VIP, gestione interna separata, a carattere prevalentemente obbligazionario con un rendimento minimo garantito annuo del 2,25% (profilo di rischio basso).

ViPensiono prevede sei opzioni gestionali, differenziate a seconda della diversa propensione al rischio, con la possibilità di combinare in vari modi l’investimento tra le due linee. A queste si aggiunge che prevede un'allocazione dei contributi sempre più conservativa mano a mano che ci si avvicina alla pensione.

Opzione gestionale Composizione
  • Gestione garantita
  • Gestione azionaria
  • Gestione bilanciata

  • Gestione bilanciata obbligazionaria
  • Gestione bilanciata azionaria

  • Gestione TFR protetto



  • Gestione guidata
  • 100% FONDO VIP
  • 100% EUROVIP
  • 50% FONDO VIP - 50% EUROVIP
  • 70% FONDO VIP - 30% EUROVIP
  • 30% FONDO VIP - 70% EUROVIP
  • Tutti i contributi dal TFR sono destinati al FONDO VIP – Eventuali ulteriori contributi sono destinati a EUROVIP
  • Allocazione dei contributi su percentuali predeterminate sulla base degli anni mancanti all'età pensionabile


I vantaggi
Prestazioni al raggiungimento dei requisiti pensionistici

- rendita vitalizia rivalutabile posticipata
oppure
- una rendita certa a 5 o 10 anni e successivamente vitalizia
oppure
- una rendita reversibile
oppure
- una rendita vitalizia con restituzione della posizione individuale residua rivalutata, in caso di decesso dell’Aderente
oppure
- un capitale nel limite massimo del 50% della posizione maturata e la restante parte sotto forma di rendita (erogabile secondo una delle opzioni sopra indicate)

Massima flessibilità
Si può versare quando e quanto si desidera. Si possono interrompere i versamenti senza conseguenze, o fare versamenti aggiuntivi per sfruttare al massimo la deducibilità fiscale.
Riscatti e anticipazioni

Come previsto dal D.Lgs. 252/05, possibilità di richiedere riscatti e anticipazioni, ad esempio per spese sanitarie, acquisto prima casa, interventi di ristrutturazione all’abitazione.
Vantaggi fiscali
I contributi versati sono deducibili dall'imponibile Irpef fino ad un massimo di 5.164,57 euro. Ma non solo. ViPensiono, rispetto agli altri investimenti finanziari, offre un risparmio di imposta dell'1,5% sui rendimenti maturati annualmente, perché beneficia dell'aliquota agevolata dell'11%, anziché del 12,5%.
Rendimenti interessanti
Negli ultimi cinque anni le due linee hanno avuto un rendimento medio annuo composto sempre superiore alla media di mercato: EUROVIP del 8,11% e Fondo VIP del 5,80% (I rendimenti passati non sono necessariamente indicativi di quelli futuri)

Il valore della quota del Fondo interno EUROVIP è pubblicato nell'apposita rubrica de "Il Sole 24 Ore" e nella sezione 'Valorizzazioni' del sito zurich.
Per posizioni investite nella gestione Fondo VIP la rivalutazione viene annualmente comunicata all’Aderente.
 
Messaggio promozionale riguardante forme pensionistiche complementari. Prima dell'adesione leggere la Nota Informativa, il Regolamento e le Condizioni Generali di Contratto.

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